苏州职工中秋福利采购方案 南通意派食品供应

部分地方职工中秋福利标准：节日慰问品年度总额不超过人均2500元。《广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》明确：基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工**必需的生活用品等，如普通粽子、普通月饼、米、面、油，苏州职工中秋福利采购方案、肉、蛋、奶、水果，苏州职工中秋福利采购方案、干果等，年度总额一般不超过人均2500元。四川：节日慰问品每人每年不超过2100元，苏州职工中秋福利采购方案。《四川省基层工会经费收支管理实施办法》明确：基层工会逢年过节可以向会员发放节日慰问品，每人每年不超过2100元。中秋节过节员工福利发什么？苏州职工中秋福利采购方案

中秋节送员工礼物要注意的事项：注重礼品的实用性：一直以来，实用性礼品都是企业福利礼品的主流，毕竟福利礼品是照顾到所有员工的通用型需求。比如，有些企业给员工每人准备一箱生态安全的有机大米，这是因为大米是每个人一日三餐的主食，但我们自己在外面买的大米质量参差不齐，而生态安全的有机大米无疑能让每个员工都从根本上保障健康主食。品牌品质要过硬：员工对福利礼品的要求不再局限于产品本身，还包含对产品品牌的附加值提升。品牌是品质的保证，是品位的彰显，是身份的象征。湖南国企中秋福利套餐中秋福利中精美的礼盒装上甜甜的月饼寄托的是公司对员工较好的祝福。

部分地方职工中秋福利标准：广西：年均总额不超过1500元。《广西壮族自治区基层工会经费收支管理实施办法》明确：基层工会在本级当年留成经费范围内，可以向全体会员发放节日慰问品，可采取实物发放或提货单等便捷方式实施，提货单须注明物品名称和数量；不可发放现金、购物卡和代金券；每位会员发放慰问品年均总额不超过1500元。河南：节日慰问品不得超过2000元《河南省基层工会经费收支管理实施办法》规定：基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度节日慰问品总额视基层工会经费情况确定，高不得超过2000元。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式，可直接发放慰问品或慰问品领取券，但不得发放现金、购物卡、代金券等。

中秋节到了，公司福利发什么比较好？传统型：月饼、米面粮油、水果是很常见的。时尚型：现在是互联网时代，人们对电子产品、养生保健产品的需求也是非常大的，如果能对某一电子产品进行统一定制，刻上员工姓名，无形之中会对企业本身和产品本身加分不少。比如就有某公司定制了一批智能手环，本身价值不贵，但是作为福利不仅时尚，而且大家还比较喜欢。卡券型：这是员工很喜欢的了，购物券和现金很实际且有意义。虽然有的人更喜欢团体活动，但是没有人会拒绝现金福利的，这中特殊性恐怕暂时没有东西能替代。中秋福利在购买礼品时要按其要求进行包装。

中秋福利有哪些呢？传统型：月饼、米面粮油、水果是较常见的。只不过现在的月饼，大多好看，真正好吃的不多。但他确实又是不可或缺的。但是传统型礼品也是比较受非议的，这在于员工对于福利礼品已经不只是要求实用性了，甚至还包含对产品品牌、美观和创意的需求。所以对于比较倾心与传统型礼品的企业来说在礼品上做一些创意或许能取到意想不到的效果。时尚型：现在是互联网时代，人们对电子产品、养生保健产品的需求也是非常大的，如果能对某一电子产品进行统一定制，刻上员工姓名，无形之中会对企业本身和产品本身加分不少。比如就有某公司定制了一批智能手环，本身价值不贵，但是作为福利不只时尚，而且大家还比较喜欢。卡券型：这是员工较喜欢的了，购物券和现金较实际且有意义。虽然有的人更喜欢团体活动，但是没有人会拒绝现金福利的，这种特殊性恐怕暂时没有东西能替代。中秋节福利：水果礼盒：公司可以采购一些季节水果，包装成礼盒；济南重磅中秋福利购买平台

市场上的月饼五花八门，各种口味，各种价格，应该怎么选择呢？苏州职工中秋福利采购方案

员工们在居家生活、出游旅行这方面也有不少需求值得我们企业关注，用福利来满足大家。秋高气爽，户外活动流汗的机会增多。个护、洗涤、清洁多种产品组合，深层清洁，很强的除菌，一盒解决多种需求，不仅能满足职工日常需求，高效便捷贴合职工心意，更寄托着企事业单位对职工体贴入微的关怀。工会、行政和人事小伙伴们一定都经历过采购福利礼品时的艰难过程，需要寻找各种供应商进行咨询、一家家比货比价、还要考虑物流成本和时效，售后还要有保障，这么多因素，谈判起来太麻烦了。苏州职工中秋福利采购方案

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