掌握返岗返工人员信息,建立“一人一档”;推行分餐制、盒饭制,尽量避免员工集体用餐;对因隔离,成都市剧组盒饭、留观或采取紧急措施不能提供正常劳动的职工,企业不得随意解除、终止劳动合同;不得要求员工到医院开具健康证明……2月3日,浙江省**防控领导小组办公室发布浙江企业复工和**防控17条规定,要求按照“回来前有准备,成都市剧组盒饭,成都市剧组盒饭、回途中有秩序、回来后有制度”和“存量防扩散、增量防输入”的要求,确保企业平稳过渡,逐步恢复正常生产经营秩序。
复工企业要提前掌握返岗返工人员信息,“一人一档”,了解其返浙时间和交通方式,提倡自驾返回,鼓励企业包车接送来源地相对集中的职工;要建立全员健康监测制度,应急响应期间每日上午(必要时增加中午一次),在人员进入工作场所时对全员测量体温并进行健康询问;加强职工食堂卫生管理,加强餐厅通风和预防性消毒,推行分餐制、盒饭制,尽量避免集体用餐,可采取分时段进餐、就餐时相隔1米以上、送餐到各单位等减少人员聚集;确保工作环境清洁卫生,暂停使用中央空调,定期对门把手、电梯、按钮等公用设施进行消毒;建立**防控应急预案,工作场所发现疑似患者后应立即转至临时隔离室。对用工不够的企业,原则上采取线上招聘方式,在省级**一级响应解除前不得到**严重地区开展招聘,不得从**严重地区新招聘员工,不得安排员工到**严重地区出差。
有家日本外卖企业每天只卖一个单品,年收入却达到90亿日元(约合人民币),坐上了日本“盒饭大王”的宝座。它围绕“只卖一个单品”的定位,将各个环节配称都做到了很好。聚焦能够简化顾客对品牌的认知,产生**效应:只做一件事,顾客就会认为你做得比较好。这家企业是玉子屋,成立于1965年,凭借独特的商业模式,成为日本的盒饭大王,每天卖出外卖便当13万份,让人刮目相看。通常餐饮企业为了迎合客户的不同口味,会制作多种不同的菜单。而玉子屋却反其道而行之,每天只提供一个单品,但每天的菜都不同,周一到周五每天不重样。玉子屋的便当非常便宜,*需450日元(相当于人民币27元左右),比同行的主力便当便宜20~30日元。菅原勇一郎认为,单一菜品的方式,既提高了食材品质,又保持了便宜的价格,还能在无形中降低顾客纠结于“吃什么”的决策成本。而且,为了做出好吃又便宜的便当,玉子屋严格控制利润,只追求5%的利润,而把50%的成本用于食材,另外45%用于人工和其他成本。
文章来源地址: http://spyl.chanpin818.com/spcysb/deta_3628550.html
免责声明: 本页面所展现的信息及其他相关推荐信息,均来源于其对应的用户,本网对此不承担任何保证责任。如涉及作品内容、 版权和其他问题,请及时与本网联系,我们将核实后进行删除,本网站对此声明具有最终解释权。